為進(jìn)一步貫徹落實(shí)國務(wù)院關(guān)于建筑業(yè)勞務(wù)實(shí)名制管理要求,加強(qiáng)現(xiàn)代建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè),提升企業(yè)管理水平。12月17日,銅仁市《保障農(nóng)民工工資支付條例》暨勞務(wù)實(shí)名制管理觀摩會在中建四局五公司湛江分公司銅仁乾麟龍龍璽項(xiàng)目召開。
銅仁市人力資源和社會保障局副局長徐義達(dá)、銅仁市交通運(yùn)輸局基建科科長龍林、銅仁市勞動保障綜合行政執(zhí)法支隊(duì)長楊激文、銅仁市住建局質(zhì)檢站劉華、分公司安監(jiān)部經(jīng)理蔣澤儒、工程部經(jīng)理袁玉海、項(xiàng)目管理人員及工友代表共計(jì)60余人參加觀摩。
觀摩會上,徐義達(dá)根據(jù)《根治欠薪專項(xiàng)行動》、《保障農(nóng)民工工資支付條例》有關(guān)制度及《貴州省貫徹落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付條例實(shí)施意見》制度要求,從項(xiàng)目實(shí)際過程管控出發(fā),對勞務(wù)實(shí)名制系統(tǒng)應(yīng)用、勞務(wù)資料管理、工人工資發(fā)放等方面進(jìn)行了現(xiàn)場交流,并要求項(xiàng)目要全面嚴(yán)抓過程管理,認(rèn)真執(zhí)行關(guān)于實(shí)名制精細(xì)化管理的各項(xiàng)要求,從源頭杜絕欠薪隱患,推進(jìn)勞務(wù)管理水平不斷提升。
楊激文對《貴州省2021年度保障農(nóng)民工工資支付工作綜合評估指標(biāo)》進(jìn)行深入解讀,細(xì)致剖析了勞務(wù)用工管理的疑點(diǎn)和難點(diǎn),并對項(xiàng)目勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)給予高度評價(jià),希望項(xiàng)目通過加大信息化建設(shè)力度,打造“智慧工地”標(biāo)桿項(xiàng)目,確保項(xiàng)目有序推進(jìn)建設(shè)。
隨后,袁玉海就分公司實(shí)名制管理工作代表發(fā)言,他表示:“分公司將以此次觀摩會為契機(jī),把農(nóng)民工權(quán)益放在首位,進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)與項(xiàng)目管理和投入,明確管理任務(wù),完善工作機(jī)制,強(qiáng)化過程督導(dǎo),同時(shí)做好勞務(wù)實(shí)名制系統(tǒng)的應(yīng)用,通過建立專用賬戶、統(tǒng)一辦理工資卡,啟動農(nóng)民工工資支付應(yīng)急保障金等措施,確保工人工資按時(shí)足額發(fā)放,為銅仁市高質(zhì)量建設(shè)和勞務(wù)用工進(jìn)一步升級完善貢獻(xiàn)央企的一份力。”
在觀摩現(xiàn)場,項(xiàng)目管理員立足工友生命和財(cái)產(chǎn)安全保障,向與會單位人員介紹了“行為安全之星”活動工作機(jī)制和開展意義,并得到了各方單位高度贊揚(yáng)。同時(shí)還對實(shí)名制有關(guān)制度及項(xiàng)目管理資料進(jìn)行展示和觀摩交流,邀請銅仁市人力資源和社會保障局開展普法宣傳、貴陽銀行宣貫工資代發(fā)及領(lǐng)取流程,并通過圖文展板普及工友合法權(quán)益和維權(quán)流程,確保工友施工安全,工作安心。
“項(xiàng)目給我們辦理工資卡,現(xiàn)在每月工資能按時(shí)足額打到卡上,我們再也不會為工資提心吊膽了,在這干活心里踏實(shí)、安全!”活動現(xiàn)場,混凝土施工師傅文海兵高興地說到。(通訊員 陶從發(fā))
來源:號外網(wǎng)
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