作者 蕭衡鐘 (臺(tái)灣聯(lián)合大學(xué)助理教授)
臺(tái)灣陸軍第六軍團(tuán)指揮部門驚傳新兵公然“廁所試槍”引發(fā)嘩然,隸屬臺(tái)軍步兵109旅的李姓義務(wù)役士兵,日前進(jìn)行靶場(chǎng)訓(xùn)練并拾獲空包彈,當(dāng)下不僅未依規(guī)定繳回,事后利用操課領(lǐng)槍還私自擊發(fā)。臺(tái)軍方表示將會(huì)展開調(diào)查是否涉及法律責(zé)任,并依規(guī)定處理。
臺(tái)當(dāng)局防務(wù)部門負(fù)責(zé)人顧立雄對(duì)此響應(yīng),強(qiáng)調(diào)役男攜帶槍械屬于訓(xùn)練需求,符合現(xiàn)行規(guī)范,并未涉及偷竊。顧立雄甚至搪塞為實(shí)戰(zhàn)化,宣稱美方也采類似作法來做辯解,話鋒一轉(zhuǎn)又表示會(huì)再持續(xù)加強(qiáng)安全教育,提升官兵對(duì)于射擊紀(jì)律的基本認(rèn)知,顯然就是軍紀(jì)渙散。根據(jù)第六軍團(tuán)指出,由于單位干部聽見廁所傳出槍響,當(dāng)下前往查看才赫然發(fā)現(xiàn),整個(gè)營(yíng)區(qū)沒人知道此一訓(xùn)練項(xiàng)目,而顧立雄卻還鬼扯“實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練”?
安全意識(shí)不足
顧立雄強(qiáng)調(diào)在基地訓(xùn)練戰(zhàn)術(shù)測(cè)考以實(shí)戰(zhàn)化為主,因而要求配發(fā)步槍隨身攜帶,卻對(duì)為何可以輕易撿到子彈沒有說明,部隊(duì)訓(xùn)練用空包彈竟然隨意遺留現(xiàn)場(chǎng),還可以在廁所完成射擊動(dòng)作。顯然,此次臺(tái)軍方戰(zhàn)技考核并無此項(xiàng),否則如何驚動(dòng)營(yíng)區(qū)士兵,硬扯實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練無疑淪為自圓其說。
臺(tái)灣軍方訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)不一與士兵安全意識(shí)不足,已暴露出當(dāng)前戰(zhàn)技考核與現(xiàn)實(shí)軍事需求的本質(zhì)差距,士兵無法充分體會(huì)槍械彈藥等武器裝備的危險(xiǎn)性,儼然徒增訓(xùn)練過程的高風(fēng)險(xiǎn),一旦實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練流于形式,士兵將其視為“模擬游戲”,在戰(zhàn)場(chǎng)上如何面臨突發(fā)狀況。然而,軍方此次危機(jī)應(yīng)對(duì)能力不足,對(duì)于安全意識(shí)缺乏,也將伴隨意外風(fēng)險(xiǎn)。
訓(xùn)練實(shí)戰(zhàn)脫節(jié)
顧立雄強(qiáng)調(diào),“這是根據(jù)實(shí)戰(zhàn)化訓(xùn)練要求都會(huì)配發(fā),槍枝并不是他去偷來的,這要說明一下?!边@種托辭已與實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練嚴(yán)重脫節(jié),綜觀全球軍事訓(xùn)練皆有明確科目,涵蓋各種戰(zhàn)技演練的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程,官兵“隨機(jī)開槍”如何與實(shí)戰(zhàn)化有關(guān) ?
在實(shí)戰(zhàn)中,官兵面臨的不僅是技術(shù)操作,還必須有明確的作戰(zhàn)方針,沒有長(zhǎng)官命令何以徑行射擊動(dòng)作!臺(tái)軍實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練的基本前提首重加強(qiáng)人員訓(xùn)練,如果對(duì)于射擊安全的相關(guān)軍紀(jì)漠視,年底前將接交完畢的T75班用機(jī)槍、榴彈機(jī)槍、消毒器與夜視鏡等,在作戰(zhàn)訓(xùn)練中難道士兵都能隨意取用,這種內(nèi)部軍備管理沒有完全掌握,如何展現(xiàn)對(duì)外實(shí)戰(zhàn)的最大效益,恐怕自身都難提升抗擾能力。
軍務(wù)革新失敗
臺(tái)防務(wù)部門為強(qiáng)化部隊(duì)?wèi)?zhàn)力讓一年期義務(wù)役今年上路,顧立雄上任后積極推動(dòng)臺(tái)軍現(xiàn)代化,并將傳統(tǒng)刺槍術(shù)等送入歷史,也讓這類“減法改革”深入軍營(yíng),如今首批役男九月才下基地受訓(xùn),現(xiàn)在爆出各式軍紀(jì)案件,儼然單靠去除舊有措施,漠視整體強(qiáng)化新式管理,對(duì)于提升整體臺(tái)軍形象仍然幫助有限。
顧立雄的軍務(wù)革新初衷良好卻無做到政策落實(shí),也凸顯出“文人主管”的帶兵問題,如今一個(gè)新兵開槍事件,顯現(xiàn)下駟對(duì)上駟的軍中文化,不僅沒有完善監(jiān)督機(jī)制,當(dāng)顧立雄過度倡導(dǎo)人性化的軍事管理,反讓各級(jí)主官開始擔(dān)憂底下士兵的脫序行徑。
顧立雄在響應(yīng)“廁所試槍”連結(jié)“實(shí)戰(zhàn)化”的訓(xùn)練需求,卻未妥善解釋此一行為如何符合安全規(guī)范,暴露了軍方安全意識(shí)不足、訓(xùn)練實(shí)戰(zhàn)脫節(jié)以及軍務(wù)革新失敗,難道仰賴當(dāng)局訓(xùn)練40萬(wàn)民力支持?臺(tái)軍內(nèi)部的軍紀(jì)問題已是最大隱憂。
士兵的安全意識(shí)成為破口,影響軍方訓(xùn)練的實(shí)戰(zhàn)需求,特別是涉及槍械的管理操作,必須祭出更為嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊?guī)范措施。軍事演習(xí)一旦紀(jì)律不明,部隊(duì)容易將訓(xùn)練視為游戲,缺乏對(duì)于軍備武器的使用機(jī)制,最終將與實(shí)戰(zhàn)脫節(jié)。軍務(wù)改革并未解決軍紀(jì)松散現(xiàn)況,當(dāng)顧立雄推行“軍事現(xiàn)代化”到“人性化管理”,管理層并無有效監(jiān)督和落實(shí)機(jī)制,如何提升整體軍事素質(zhì)。
臺(tái)防務(wù)部門自裁減近六萬(wàn)人的“精粹案”與募兵制“崩盤化”,臺(tái)軍早已面臨最低兵力需求不足現(xiàn)況,防務(wù)體系的基本人數(shù)已經(jīng)脫離“安全系數(shù)”,如今軍紀(jì)渙散還自欺欺人,恐將軍不軍矣!
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